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Unternehmensumfrage zu Lohngleichheit

Für den Equal Pay Day 2011 hatten 3000 Unternehmen - die grössten in der Schweiz - von BPW Switzerland eine Einladung erhalten, im Rahmen ihrer Lohnpolitik den Lohnunterschied zwischen Frauen und Männern zu evaluieren.

Für den Equal Pay Day 2012 baten wir nun dieselben Unternehmen, uns über einen Fragebogen mit sechs Fragen zum Thema Lohngleichheit ihre positiven Erfahrungen, Umsetzungen und Best Practice Beispiele dazu mitzuteilen. 58 Unternehmen haben uns auf diese Umfrage geantwortet, davon 51 mit einem ausgefüllten Fragebogen. Insgesamt entspricht das einer Beteiligung von 1,74%.

So überprüfen die Firmen die Löhne:

Diese Massnahmen zur Lohngleichheit haben sie ergriffen:

 

Diese Firmen und Organisationen haben mitgemacht

  • agtatec ag, Fehraltorf
  • Bank Coop AG,Basel
  • Bau und Justizdepartement , Solothurn
  • BLS AG, Bern
  • Bundesamt f. Informatik und Telekommunikation BIT, Bern
  • CABB AG, Pratteln
  • Cambridge Technology Partners, Nyon
  • Casino Barrière, Montreux
  • Centro abitativo, recreativo e di lavoro (CARL), Bellinzona
  • Chocolat Camille Bloch SA, Courtelary
  • Clinique Chirurgiacale Lausanne, Lausanne
  • CLS Communication AG, Zürich
  • Departement Bau, Verkehr + Umwelt, Aarau
  • Departement Finanzen und Ressourcen, Personal und Organisation, Aarau
  • Die Schweizerische Post, Bern
  • ECA, Pully
  • Enseignement primaire, Genève
  • EREN Eglise Réformée évangélique du canton de Neuchâtel, Neuchâtel
  • EVAM, Lausanne
  • Eidgenössisches Volkswirtschaftsdepartement EVD, Generalsekretariat, Bern
  • Fondation Genevoise pour l?Animation Socioculturelle (Fas?e), Carouge
  • Gerhard Master Cleaning AG, Zofingen
  • Ginsana SA, Bioggio
  • Hyposwiss Privatbank AG, Zürich
  • Hypothekarbank Lenzburg, Lenzburg
  • Institut Agricole, Posieux
  • Kanton St. Gallen Dep.des Innern, St. Gallen
  • Landqart AG, Landquart
  • Max Havelar Stiftung, Basel
  • Mc Optik Schweiz AG, Basel
  • Migros-Genossenschafts-Bund, Zürich
  • Mövenpick Hotel Lausanne, Lausanne
  • Personalamt der Stadt Bern, Bern
  • PSP Management AG , Zürich
  • Repubblica e Cantone Ticino, Bellinzona
  • République et Canton de Genève, Genève
  • République et Canton du Jurá, Delémont
  • Rhätische Bahn AG, Chur
  • Schindler, Hergiswil NW
  • Schul- und Sportdepartement der Stadt Zürich, Zürich
  • Schweizerische Bundesbahnen SBB, Bern
  • Schweiz. Eidgenossenschaft, Bundesamt für Statistik BFS, Neuchâtel
  • Schweizer Mobiliar Versicherungsgesellschaft, Bern
  • Sonnenhof Arlesheim AG, Arlesheim
  • Sparkasse Wiesendangen, Wiesendangen
  • Stämpfli Publikationen AG, Bern
  • Stiftung für Behinderte, Lenzburg
  • Stiftung Weidli Stans, Stans
  • SV Group, Dübendorf
  • Swisspor AG, St. Niklausen LU
  • Tamedia AG, Zürich
  • Thermo Fischer Scientific, Ecublens
  • Unilever Schweiz GmbH, Thayngen
  • Vadian Bank AG, St. Gallen
  • Vifor AG , St. Gallen
  • Visana - Services AG, Bern
  • Wernli AG, Trimbach
  • WWF Schweiz, Zürich
 

Kontakt

Equal Pay Day Schweiz
Franziska Bürki, Koordinatorin
+41 76 323 58 76

 

Überparteiliche Frauenallianz

 

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